“让生活更有滋味,让工作更有滋味！”连锁餐饮零售巨头“百胜中国”一直都以实际行动给予求职者有力的招募令。百胜进入中国已30年，是根植中国、服务中国的典型代表之一，并拥有业内领先的人才培养系统和彼此关爱、认同鼓励的大家庭文化为就职百胜中国的每一位员工提供了良好的工作环境。
12月18日，2017年百胜中国长沙肯德基有限公司在中南林业科技大学召开了一场盛大的校园招聘嘉年华，超500名来自湖南省的应届毕业生参与了此次盛会。活动上，全新的求职面试体验让学生们大呼意外，更有不少精英学子现场通过面试，手持OFFER走上人生职场的荣耀宝座。
有教有玩，花样求职学生追捧
和大多数校企宣讲不同，此次“对话百胜”长沙校园招聘嘉年华活动，颠覆了传统的单向宣讲模式，掀起了雇主和大学生求职者双向亲密互动的潮流。在现场的游戏COSPLAY写真区，聚集了大批爱美爱炫的学生，纷纷扮演起自己喜欢的游戏角色拍照发朋友圈。其实对于即将步入职场的学子来说，人生也将展开如游戏一般的打怪升级之路。在职场这个超大型升级游戏里，保持原地踏步，就是死路一条，面对各种晋级挑战必须勇敢接受。从青铜，到白银，到黄金，最终走上王者的荣耀宝座，职场上的每一步都要求“玩家”由浅及深地完成各项任务，完善自己的各项技能。而积累多年经验的百胜“领军人物养成计划”正是为这些年轻“玩家”准备的一份职场升级“游戏”攻略，让职场新人开展快速、灵活的成长旅程。
在“对话百胜”活动现场，没有说教式的职场理论，只有真实的职场故事；没有雇主对求职者高高在上的要求，而是平等、愉快的双向对话，在轻松的互动中倾听大学生的心声，听取求职者的建议。而现场热辣的歌舞表演、百胜知识抢答赛等各种丰富的互动活动，也是让学生们在玩中受教，最终通过面试拿到OFFER，未来成为一名百胜中国的餐厅储备经理。
对话百胜，打通职场晋级之路
就职行业、就职单位、面试应聘……毕业季即将到来，莘莘学子将迎战首轮职场挑战，面对各种困惑，谁才能指点迷津？为帮助广大高校学子进行合理的职业规划，以最好状态投身职场，跨出成就职业梦想良好的第一步，百胜中国雇主品牌项目的“对话百胜”活动特因此开启。该活动旨在搭建学生与百胜的沟通互动平台，与年轻学子面对面地交流择业困惑、求职技巧及职业发展等问题，使大学生不出校门便能了解百胜作为中国餐饮行业标杆企业的职业发展机会。
在此次对话百胜活动现场，拥有丰富经验的百胜中国长沙肯德基公司人力资源管理人员，站在“择业教授”的专业角度分享了最新的就业趋势，并深入分析不同行业和各类企业中的就业先机；而作为“面试达人”的招聘经理们也与同学们交流最实用的就业技巧和面试经验。
开启一段有滋有味的职业探索，追求不断收获和成长的喜悦，实现个人与企业不断走向成功的精彩未来。已多次荣膺“最佳雇主”称号的百胜中国为求职者提供的正是这样别具吸引力的职场体验。去年11月1日，百胜中国从Yum！Brands 独立并在纽约证券交易所成功上市，成为跨国公司在中国业务发展壮大之后分拆为独立公司并成功上市的首例。百胜中国首席执行官潘伟奇早前就说道：“百胜中国致力于让生活更有滋味。百胜植根中国三十年，一直致力于引入国际标准、分享全球知识、培养专业人才。作为发展重心在中国的独立公司，百胜中国在不断投资、发展壮大的同时也一直在努力打造最佳职场。”携手旗下肯德基、必胜客等实力品牌，百胜中国依据品牌不同的经营模式辅以针对性的人才培养计划，为每一个不同特点的员工提供符合其发展的职位。